人力资源管理师网上怎么报名,人力资源管理师证书非常值得考,而且含金量也很高,如果你准备一直在人力资源方向发展,考下这个证书是非常有用的,人力资源管理人才被国家列为十二种稀缺人才之一,下面介绍人力资源管理师网上怎么报名。
人力资源管理师网上怎么报名1
1、注册报名
首先,你需要登录“××职业技能鉴定考试网上报名系统”,然后点击“注册报名”,进入报名登记系统。
2、填写注册信息
在报名登记系统中,你需要如实、正确填写注册信息,完成注册后,你会获得一个报名序号。
3、填写报名表格
使用你的注册账号登陆报名系统,然后按照报名登记表的`内容如实、准确填写。填写内容要求能够较全面地反映报考要求。
4、上传照片
在报名系统中,你需要正确上传本人的电子照片。
5、提交报考条件相关资料进行资格审查
提交报考条件相关资料后,你需要等待资格审查结果。如果你的资格审查合格,那么你需要立即缴费。
6、缴费
缴费后,你就可以参加人力资源管理师考试了。
2023人力资源管理师报考指南
1、个人报名(现场报名/网上报名):
现场报名:报名期间,部分地区需要考生本人去当地指定报名点进行现场报名。
网上报名:报名期间,部分地区会开通网上报名入口,考生可登录当地职业技能鉴定网站,按照要求完成报名即可。
2、机构团体报名(代报名):报名期间,部分省份的考生需要前往指定的机构报名,然后才能参加考试。
22023人力资源管理师报考需要准备哪些材料
1、身份证正反面复印件2份
2、学历证书复印件2份
3、学位证书、原职业资格证书复印件2份(没有无需提供)
4、2寸彩色蓝底照片4张
5、单位工作证明1份
6、一级和二级人力资源管理师都必须提交一份电子档论文
32023人力资源管理师报考费用是多少
2023人力资源管理师考试报名费用因省份和级别而异,一般在100-800元之间。除了报名费用,考生还需要考虑培训费用。
江苏:一级人力资源管理师:720元;二级580元;三级330元;四级260元。
浙江:一级人力资源管理师:理论125元,实操240元,综合评审350元;二级理论105元,实操220元,综合评审250元;三级理论85元,实操200元;四级理论65元,实操180元。
人力资源管理师网上怎么报名2
人力资源管理师报名入口官网
1、网上报名
如果当地开通了人力资源管理师网上报名入口,考生可以找到一个有网络的地方,登录报名官网,按照报名系统提示进行个人信息等报名信息的填写、提交、缴费等。
2、现场报名
部分地区实行现场报名,考生要前往指定的报名地点进行现场人力资源管理师考试的报名。一般在报名公告中会给出明确的现场报名地点及时间等。
3、机构报名
考生可将报名材料交给指定的代报名机构,由机构进行人力资源管理师考试的'报名。
人力资源管理师报考流程是什么
以个人报名为例:
1、注册报名
登陆“××职业技能鉴定考试网上报名系统”点击“注册报名”,进入人力资源管理师报名登记系统。
2、填写注册信息
如实正确填写注册信息,完成注册,获取报名序号。
3、填写报名表格
使用注册的账号登陆人力资源管理师报名系统,请按照报名登记表内容如实、准确填写,填写内容要求能够较全面的反映报考要求。
4、上传照片
正确上传本人的电子照片。
5、提交人力资源管理师报考条件相关资料进行资格审查。
6、资格审查合格后,立即缴费。
报考人力资源管理师需要的资料
(1)《企业人力资源管理职业资格考试报名表》;
(2)身份证复印件一张、第一学历毕业证书复印件一张、最高学历毕业证书复印件一张、专业技术职务证书原件及复印件一张(原件审验后当时退回);
(3)从事专业工作年限证明/工龄证明原件一张;
(4)一寸免冠照片四张,两寸免冠照片四张。
人力资源管理师网上怎么报名3
人力资源管理师报名流程(一览)
1、登陆当前省份职业技能鉴定考试网上报名官网,点击"注册册报名",进入人力资源管理师报名登记入口。如实正确填写注册信息,完成注册,获取报名序号。
2、使用注册的账号登陆人力资源管理师报名网站,按照报名登记表内容如实、准确填写。
3、正确上传本人的电子照片,提交报考条件相关资料进行资资格审查。人力资源管理师报名资格审查合格后,立即缴费。缴齐费用后领取准考证。
报考人力资源管理师需要提交哪些资料
1、官方授权站点老师会为考生提交相关资料,资料以电子为主,其次是所有资料大小不能超过200KB。
2、人力资源管理师报考资料包含:身份证照片、学历照片、工作证明、本人免冠照片。
3、考生提交资料以后在最后需要正确填写自己报名省份以及及授权站点名字和授权代码。
人力资源管理师报名费用是多少
各地区、各级别人力资源管理师考试报名费用是不一样的,根据历年人力资源管理师考试情况来看,报名费用一般四级是在100-300元左右;三级是在200-400元左右,二级是在500-600元左右;一级是在600-800元左右。个别城市的人力资源管理师报名费用会略高于或略低于这个价格,因此具体的费用要以本省的最新要求为准。
人力资源管理师补贴标准
人力资源管理师国家补贴申请条件是拿到所考的人力资源证后,有贫困证明的就可以申请补贴了。但是每个地区的补贴数目不一样。江苏省的补贴金额如下:
具体补贴标准为:
取得三级(人力资源管理师)证书补贴1600元;
取得二级(人力资源管理师)证书补贴2000元;
取得一级(高级人力资源管理师)证书补贴2000元;
退休后享受每月800元的政府补助。
哪些人适合报考人力资源管理师?
1、应届毕业生人群
毕业是职业人生的第一个起点,第一份工作对其人生影响是最大的,所以从学校毕业走向社会就是一个值得慎重考虑的人生关口。
如果你毕业于人力相关专业,具有一定的专业知识和人力管理技能,那人力资源工作肯定能胜任,持证上岗的话说明你更有实力。
若不是毕业于人力相关专业,但又不想从事现在所学专业建议考一个人力资源管理师证书,因为从人力专员到HRD人力总监,晋升空间肯定是有的,如果你拥有证书就更有竞争力了,择业的可选范围更广更高。
2、人力资源在职人群
如果你现在从事人力资源相关工作,相信无言多说也知道其重要性。在工作中通过学习不断提升自我职业技能水平,对于职位升迁还是跳槽都是个很好的选择,一个人力资源管理师证书体现了你本职工作的能力水平,拥有别人所没有的证书,懂别人所不懂的知识技能,也是你的一大筹码。
3、有创业打算的人群
如果你有创业的打算,首选就应具备相关的管理知识,,公司部门的组织架构设计,维护公司元老其实都是需要你去考虑的。你将来面对的可能是是几十个、上百个甚至上千个的员工,这是无法用你们的感情去维系的。
人力资源管理师的'知识,说的正是企业人力资源规划、公司组织架构、战略风险规避等模块,相信对你的创业有所帮助。
4、没有清晰的职业定位的
在工作中我们经常要回过头想一想现在的职业发展是否有所偏离,现在的这个组织是否适合我,如若发现确实存在问题,可否考虑一下调整工作岗位。
而人力资源作为一个稳定、有保障的职业,其实可以作为一个选择,毕竟这是一个任何公司都需要,而且可以从事一生的工作,那么你步入这个行业之前,具有人力资源管理师证书还是很有说服力的。
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