教师辞职

教师辞职 篇1

尊敬的校领导：

　　您好！

　　因为最近家庭纷争我请了好几次假，但是还是没有处理好，我可能也没有时间在学校上课，所以打算辞职，因为离婚的问题有很多的事情要处理，也不想误了学生的学习。

　　我以前与自己的丈夫感情还不错，但是后来因为一些生活上的纠纷，和性格上的差异我们开始越走越远，彼此之间的距离也因为分隔两地变得难以拉近，太对我产生怀疑，总是认为我这点做得不好那点做得不好想要让我弥补，之后又因为抚养费的原因总是和我闹矛盾，最后却没想到他居然出轨，让我一直努力经营的婚姻终于破裂。

　　我知道不能因为自己的事实耽误自己的`工作，更知道必须要考虑好自己的状况，不能忘记现在的任务，所以我尽量的想要平息自己的情绪，但是随着家庭战争的不断升级，不断的升温，已经难以保持上班的工作状态，还有离婚的一系列的因素都要我处理，我不想在被他纠缠所以我选择离开这个城市。

　　过去因为我心软，总想着有了孩子，就有了牵绊，但是有时候一个人变坏了更本就改不了，也不可能纠正过来，这就是必须要做选择的时候了。我在学校工作他是知道了因为我的原因已经来过了好几次学校已经让不胜其烦，尤其是他耽误了我的工作，我一直舍不得这份工作想要一直做好，但是现在看来必须要舍弃了。

　　俗话说的好长痛不如短痛，尽早离开尽早了事，这对我们彼此都是最好的选择，这也是我想要的结果，但一直在这里工作，会因为我的原因打扰到大家工作，也会让大家看笑话，尤其是影响不好，所以我决定辞职，这也有些无奈，我打算去其他的城市发展，毕竟如果一直这样下去，没有办法，以前原谅了一次又一次，受到了很多伤害却从没有把我们母子放在心上，现在还想来纠缠，这也让我下定了决心，要离开他，从此不想见或许是最好的解决。

　　很多时候女子都是站在弱势的地位，心碎了也就不想要在拾起已经破败的家，打算好了也就不想在修复，非常抱歉，因为自己的一些私事让领导看了我一大堆的心里话，一直想要宣泄出去，但是总是想要理智些做的好些，学生对我非常尊重爱戴，我想教导好他们，现在已经没有这个心态和能力了，抱歉，希望领导带我说声对不起，我不是一个称职的班主任，但是我不会改变主意，希望未来学校花开遍地，享誉全国。

　　此致

敬礼！

　　辞职人：xxx

　　20xx年xx月xx日

教师辞职 篇2

尊敬的培训领导：

　　在递交这份辞呈时，我的心情十分矛盾。现在培训的发展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，和一些个人原因的影响，无法为培训做出相应的贡献，因此请求允许离开。

　　从昨天晚上到今天，是继续坚持还是果断放弃，这个问题一直困扰着我，经过一天一夜的考虑，我还是选择放弃。曾经那么大的风浪都挺过来了，多么难过的坎也过去了，如今为什么就选择放弃呢，这个问题我也问过自己，回想这两年来，其实我比任何人都珍惜这份工作，我知道我不是最优秀的，但是我是非常努力的。值得庆幸的是至少学生对我的责任心和努力付出是非常肯定的。

　　仅凭这位学生的几句话，我就知道我这两年的努力是值得的。

　　企业和领导对员工的肯定与鼓励、关心与爱护，就如同老师对学生的肯定与鼓励、关心与爱护，让学生在精神上取得莫大的鼓舞从而会更加自觉的努力学习；对于员工来说，也会发自内心的、心甘情愿地为企业做贡献，企业得以更好的发展。

　　其实我认为这是相互的，老师对学生不付出爱，学生当然也不会爱老师，少一点私心，多一点无私，真心真意为学生着想，学生才会真的爱老师，班级才会团结稳定。

　　从20xx年9月带09班和10班开始，我一直这么认为，也一直这样努力着，可是渐渐的，我发现因为各方面的因素这一点越来越难做到了，可能是我太单纯，可能是我不成熟，可能是我太理想化，我感到迷茫和困惑。

　　做任何事我都很努力很认真，我不想混，那样会让我良心不安，同时我胆小，做事之前，都要思来想去，瞻前顾后，害怕出现自己不能预料的后果，缺乏魄力，这也是我在工作上难以得到发展的致命的缺点。不果断，是我另一个致命的缺点。

　　如今我的工作也真的走到了瓶颈处，因此我不得不离开。

　　也许此时提出辞呈会显得不合适，当前培训正处于快速发展的阶段，同事们都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧，实在是深感歉意。

　　其实我也很不舍，舍不得那些既让人爱又让人恨的学生，舍不得相处了两年的`同事，感谢向老师一直以来对我的关心和教导，也感谢肖老师平时对我的关心和帮助，在他们身上有很多值得我学习的地方，向老师超强的处事能力，肖老师能说会道、圆滑的为人处事风格，这些都是我非常缺乏的。更加感谢培训给了我做老师的机会，感谢培训所有领导和同事对我的教诲和关心，这两年我也收获颇丰。

　　最后，我有一个请求，从去年周年庆到今年周年庆，我又工作了整整一年，虽然没有取得过人的成绩，但我是在勤勤恳恳的做事，我从来不会提出要求，这也是我第三个缺点，这是我第一次也是最后一次要求，恳请领导在结算工资时将周年庆奖金和20xx年9月——20xx年12月所欠的社保费用连同工资一起结算给我，不甚感激！

　　我希望培训领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。

　　本人在20xx年9月5日离职，希望能得到领导的准许！感谢诸位在我在培训期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益！

　　此致

敬礼！

　　辞职人：xxx

　　20xx年xx月xx日

教师辞职 篇3

尊敬的学校领导：

　　您好！

　　给您写这封信，是想提出离职。我决定创业。请原谅我告诉您这么仓促，事实上我下决心回广州，不过是前两天的事情。

　　在学校人事关系也单纯，这一年我工作得非常开心。我和同事之间也相处得很愉快，大家都成为了朋友。我知道，自己的离开可能会对学校的日常运作带来某些不便，但我相信影响不大。毕竟这么一年下来我在学校事业上并无什么作为，外面大把人可以顶替我的位置。您放心，我会将整个工作流程，以及文件夹的内容描述都详细写在清单上，以便下一任助理可以很快接手。

　　我骨子里原本是个不甘平凡的人，我不希望永远浑浑噩噩过日子，哪怕这份工作多么舒服也好，薪水多么高也好——我一定要在30岁这年开始自己的事业！这是我的.决心，并且我也作出了这个决定，真心希望领导能理解我。

　　在您未找到下一任接手我工作的员工之前，我会认真做好我该做的事情，认真做好工作交接！

　　此致

敬礼！

　　XX

　　20xx年10月5日

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